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3月11日,薪汉阴法院涧池法庭运用诉前分流机制,汉阴高效化解一起劳务合同纠纷,法院烦事并督促债务人当场履行义务,用心用情避免案件进入诉讼、解决执行程序,群众节约了司法资源,薪减轻了当事人诉累,汉阴切实维护了人民群众的法院烦事合法权益。
原告兰某受被告周某雇请工作,用心用情双方口头约定劳务报酬的解决支付方式,但兰某按照要求完成工作后,群众周某却未能将劳务报酬按时足额支付给兰某。薪后经兰某多次催要,汉阴周某仅向兰某出具了一份欠条,法院烦事无奈之下,兰某向汉阴法院涧池法庭提起诉讼。
收到起诉材料后,涧池法庭干警了解到双方对案件基本事实争议不大,但对劳务报酬存在争议,当即决定组织双方进行诉前调解。由于周某身在外地,干警通过电话、微信向其进行了耐心的释法析理,最终周某认识到自身的法律责任,通过手机转账的方式向兰某支付了劳务报酬。至此,该起劳务合同纠纷成功化解在诉讼之前。
近年来,汉阴法院涧池法庭不断强化诉源治理工作措施,在调解过程中注重释法析理,督促当事人主动履行义务,最大程度减少诉讼案件衍生为执行案件,切实减轻当事人诉累,取得了良好的法律效果和社会效果。
编辑:李西明
编审:余涛 黄琪雅
终审:邹菲